Formation SST
Sauveteur secouriste du travail
Cette formation a pour but de permettre au futur Sauveteur Secouriste du Travail d’intervenir face à un accident et d’agir au service de la prévention des risques professionnels sur son lieu de travail.
Le Saviez-vous ?
La formation SST fait partie des formations de sécurité obligatoires.
Cette obligation est applicable à toutes les entreprises.
La formation Sauveteur Secouriste du Travail
doit donc être effectuée, conformément à cette obligation.
Le nombre de secouristes à former est à évaluer, au cas par cas, dans chaque entreprise à partir de son effectif, des risques propres de l’établissement et de sa situation.
La Branche Assurance maladie/Risques professionnels considère que la formation de SST, dans toutes les entreprises, est primordiale et que ce sont les besoins de l’entreprise et ses risques particuliers qui viendront moduler le nombre de salariés à former.
Objectifs de la formation
A l’issue de la formation, les participants seront capables d’intervenir face à une situation d’accident de travail et de mettre en application leurs compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans leur entreprise.
Pré-requis
Aucun
Programme de formation
LE SST
• Le rôle du SST
• L’obligation de porter secours
• Les limites de la responsabilité
LES NOTIONS DE BASE EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
• Les accidents du travail
• Les maladies professionnelles
• Les AT de son secteur
• Les risques professionnels
LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS L’ENTREPRISE
• Les acteurs de la Santé Sécurité au Travail
• La place du SST parmi les acteurs internes et externes de la SST
• L’organisation de la prévention en entreprise et les personnes qu’elle implique
LES ACTIONS PROTEGER, EXAMINER, FAIRE ALERTER/ALERTER, SECOURIR
PROTEGER
• Les signaux d’alerte aux populations et les consignes de protections associées
• La notion de situation dangereuse
• Le mécanisme d’apparition du dommage
• Les 4 familles de dangers persistants
• Le dégagement d’urgence
• Le retournement de la victime
EXAMINER
• Les signes indiquant que la vie de la victime est menacée, ordre de rechercher de ces signes et les
techniques
• Résultats à atteindre empêchant l’aggravation de l’état de la victime
• L’ordre de priorité des résultats à atteindre
• Le contrôle de la conscience et de la respiration
• La libération des voies aériennes
FAIRE ALERTER OU ALERTER
• Les éléments du message
• Les critères permettant de choisir la personne la plus apte à transmettre l’alerte
• Les consignes en cas d’accident de l’entreprise
LA VICTIME SAIGNE ABONDAMENT
• Conduite à tenir face à un saignement abondant
LA VICTIME S’ETOUFFE
• Déterminer une obstruction grave des voies aériennes
• Conduite à tenir face à une obstruction grave
• Déterminée une obstruction partielle
• Conduite à tenir face à une obstruction partielle
LA VICTIME SE PLAINT D’UN MALAISE
• Déterminer les signes du malaise
• Conduite à tenir face à un malaise
LA VICTIME SE PLAINT D’UNE DOULEUR EMPÊCHANT CERTAINS MOUVEMENTS
• Les traumatismes
• Les fractures
LA VICTIME SE PLAINT D’UNE PLAIE QUI NE SAIGNE PAS ABONDAMMENT
• Détermination la gravité d’une plaie
• Conduite à tenir pour les plaies graves
• Conduite à tenir pour les plaies simples
• Les membres sélectionnés
LA VICTIME SE PLAINT D’UNE BRULURE
• Détermination la gravité d’une brûlure
• Conduite à tenir pour les brûlures graves
• Conduite à tenir pour les brûlures simples
• Les autres brûlures
LA VICTIME NE RÉPOND PAS, MAIS ELLE RESPIRE
• La PLS
• Les cas particuliers
LA VICTIME NE RÉPOND PAS ET NE RESPIRE PAS
• La prise en charge des victimes d’arrêt cardio-respiratoire
• Les gestes associés
Organisation de la formation
80% pratique
20% théorique
Tenue décontractée
de 4 à 10 stagiaires
en entreprise
14 heures minimum
Modalités d’apprentissage
Modalités pédagogiques
Méthode heuristique,
Méthode démonstrative,
Méthode applicative.
Matériel pédagogique
Mannequins complets adultes, enfant, nourrisson, DAE de formation.
Matériels sécurisés pour les mises en situation.
Plan d'intervention SST et Plan d’action de prévention.
Évaluation des stagiaires
Évaluation des SST
Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le document de référence de formation des sauveteurs secouristes du travail.
Ils sont transcrits dans un document national nommé « Grille de Certification des Compétences du SST » et utilisés lors de chaque formation.
A l’issue de cette évaluation, un Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui a participé à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation favorable.
Dans le cas où le candidat ne peut mettre en œuvre, pour des raisons d’aptitudes physiques, l’ensemble des compétences attendues de la part d’un SST, il se verra délivrer une attestation de suivi de la formation.